企业能否永续发展，除了有清晰的战略方向，精准的战略配称，强有力的执行力之外，还需要企业文化来护航。

企业文化的内涵包含企业愿景，使命，精神，价值观等，所以企业文化不是心灵鸡汤，更不是挂在墙上的空洞口号，而是企业的初心，是经营的总方针，是行为的准则。

企业的愿景就是明确要办成一个什么样的企业，长远发展的目标是什么？企业的使命就是要清晰企业的终极目的是什么？为什么要创办这个企业。企业核心价值观是实现企业愿景和践行企业使命过程中必须遵循的行为准则。企业精神就是在发展过程中战胜挑战的共同信念。

举个通俗的例子来理解，开车出门，首先要清楚你的目的地（愿景），去那里要干什么（使命）？在路途中要注意些什么，比如不超速行驶，文明开车（价值观），碰到坏车等困难时该如何处理（精神）；

   简一的愿景是要做世界上最好的大理石瓷砖，并成为行业领导者。自2009年简一全球首创大理石瓷砖品类，经过8年多的发展，大理石瓷砖已经成为瓷砖的主流品类之一。简一作为这一品类的开创者，有责任为行业树立榜样，带领同行将这一品类继续做强、做大，为更多的消费者提供最好的产品。

大理石瓷砖的品类价值就是拥有天然大理石的装饰效果，同时又保留了瓷砖的优越物化性能。这就让许多喜欢天然石材，又担心天然石材难打理、价格高、品质难保证的消费者，多了一个很好的选择。作为大理石瓷砖的领导者，简一的使命就是让更多的消费者在保护自然的同时，能享受到自然之美。建厂拓业，应谐和自然，善待环境，以为己任，莫敢忘怀。

简一的核心价值观包含以下四个部分：

一，用户至上。真心诚意为顾客提供优质的产品和极致的服务是简一必须做到的本分所在。行商经营，必重诺守信，诚意拳拳。想顾客没有想到的，做顾客没有要求的，主观上利他，客观上利己是简一经商的宗旨。比如2016年简一开创行业之先河，推行全国明码实价，就是为了节省顾客的时间和金钱。目前正在全国推广的“肖式服务法”，就是为了让顾客得到极致的服务体验，安心、放心和开心地消费。

二，创新。创新是简一的立足之本，过去是，现在是，将来仍然是。只有通过创新，才能不断地向消费者提供更好的产品，只有创新才能在市场竞争中保持不败。创新不仅仅是产品和技术的创新，而是全方位的创新，更是全员参与的创新。公司今年成立创新委员会，设立500万的创新基金，就是这一核心价值观的具体体现。

三，极致。“简一”本身就意味着极致，也只有极致的产品和服务才能百分之百满足顾客需求，超出顾客期望，使顾客在消费过程中不留任何遗憾。简一定位高端，聚焦大理石瓷砖品类，就更需要我们不管是产品，还是服务，以及管理等各个方面都要做到极致。为求精品，炼制虽繁，不省人工，品味虽贵，不减物力，极致是简一的生存之道。先精后强，先强后大是简一的发展路线图。

四，爱学习，爱思考。学习和思考是我们落实用户至上、不断创新和做到极致的基础。尤其是在今天市场高速变化的环境下，只有不断学习，博采众长，兼容百家，自成一体，为己所用； 只有长于思辩，敏于行进，才能做到持续自我攻击，长久保持品类和行业的领导者的地位。

简一在创立之时，可谓一无所有，条件十分艰难。今天简一之所以取得阶段性成果，靠的是敢打硬仗的艰苦奋斗的精神，靠的是坚韧不拔，永不放弃的坚强毅力，简一这一优良传统，使我们战胜了一个又一个困难和挑战，跨越了一个又一个的不可能。“敢打硬仗，永不放弃”的简一精神，将一直鞭策简一人不断向更高的山峰迈进。

中华民族的文化经过了几千年传承，简一文化也需要几代人的坚持。要通过日常经营管理，润物细无声地将文化渗入到每一个员工的血液中去，使之真正成为企业的价值观。如果文化只是挂在墙上，或是放在柜子里，企业文化就是一纸空文。

目前的简一还是刚刚起步，长征路上需要文化来护航，行进途中需要文化来校正和纠错，人才迭代时需要文化来传承。大道至简，一以贯之。